依據

中華人民共和國專利法”中華人民共和國專利法實施細則”。

國家經委，國家計委，財政部和中國專利局“關于加強企業專利工作的規定”。

獎勵原則

本公司職工的職務發明創造取得專利權的,應對其發明人或設計人進行獎勵,發給獎金和報酬。

對該項專利及實施效益應記入發明人或設計人的技術檔案,作為技術職稱評定、職務聘任、晉升和其它獎勵的依據。

企業與發明人或設計人的獎金和報酬,一律從專利實施取得的效益中支付。發明人和設計人的個人所得應當依法納稅。

企業與發明人或設計人因獎勵或報酬產生爭議和糾紛的,可向上級主管部門或上海市專利局申訴進行調解外理。